阳政发〔2025〕1号百色市田阳区人民政府百色市田阳区人民武装部关于印发百色市田阳区大学生入伍激励措施的通知

百色市田阳区人民政府  百色市田阳区人民武装部

关于印发百色市田阳区大学生入伍激励措施

的通知

各乡镇人民政府，区直各有关部门：

现将《百色市田阳区大学生入伍激励措施》印发给你们，请认真贯彻执行。

  百色市田阳区人民政府        百色市田阳区人民武装部

                           2025年1月14日

（此件公开发布）

百色市田阳区大学生入伍激励措施

为进一步提高兵员征集质量，积极适应“一年两征”和优先征集各级各类大学院校毕业生的政策要求，高标准、高质量完成兵员征集任务，结合我区实际，对2022年印发的《百色市田阳区大学生入伍激励措施》（阳政发﹝2022﹞13号）进行修订完善，现将修订后的《百色市田阳区大学生入伍激励措施》印发给你们，望抓好贯彻落实。

一、主要目的

激励我区青年踊跃报名参军，崇尚军人职业，提高应征青年的获得感、幸福感、荣誉感，真正让军人成为全社会尊崇的职业。

二、激励对象

激励对象为在田阳区应征入伍的大学毕业生（含研究生、大学本科、大学专科及取得高级技工证或高级技师证的中职学历毕业生），大学在校生（不含高校新生）。

三、大学生入伍激励措施

（一）大学生入伍奖励金。给予在田阳区应征入伍的大学及以上学历者发放一次性奖励金。其中，本科及以上学历毕业生一次性发放奖励金10000元；大专毕业生（含取得国家认可的高级技工或高级技师以上职业技能等级证书的高级技工学校或技师学院毕业生），每人一次性发放奖励金8000元；在校大学生（大专以上学历），每人一次性发放奖励金2000元。学历认证工作由区教育局牵头，会同区人武部共同组织复核；职业技能等级证书认证由区人武部牵头，区人社局共同复核。因拒服兵役被部队除名，体格检查复查、政治考核复查等不符合征集条件被部队退回的不发放一次性奖励金。区人武部收集相关材料，所需经费结合田阳区财政实际纳入年度预算。（责任单位：区人武部，区教育局、区人社局、区财政局）

（二）报销体检往返路费。对返乡参加体格检查并进入役前教育环节的大学毕业生，凭票据及支付凭证核算补贴往返路费，广西壮族自治区内高校毕业生补贴额度不高于300元， 广西壮族自治区外高校毕业生补贴额度不超过500元。所需经费从年度征兵工作经费中列支，由各乡（镇）人民武装部负责报销核算。〔责任单位：区财政局，区人武部，各乡镇人民武装部〕

（三）鼓励在岗在职高校毕业生应征入伍。为鼓励符合应征条件的公务员、事业单位人员、国企员工及“选聘高校毕业生到村任职工作”“农村教师特岗计划”等服务基层人员报名应征入伍。服义务兵期间保留其公务员、事业单位工作人员、国企员工身份，且服现役时间计入其本人工龄和工作经历。大学毕业生服满义务兵两年，退役后原单位优先安排选岗调岗和培养使用，本人愿意继续留队服役的，需主动与原单位沟通，解除人事关系。（责任单位：区委组织部、区委编委办，区人社局、区教育局，区人武部）

四、适当给予高学历兵员参军医疗补助

（一）对在田阳区参军入伍的大学毕业生，在入伍前1年内（春季入伍截止时间为每年3月1日，秋季入伍截止时间为每年9月1日）进行视力矫正手术（不含晶体眼人工植入术），矫正手术时间满6个月以上且被田阳区人民政府征兵办公室批准入伍的，凭《入伍通知书》及手术费用凭证，给予一次性医疗补助3500元。因拒服兵役被部队除名，体格检查复查、政治考核复查等不符合征集条件被部队退回的不予发放。

（二）对在田阳区参军入伍的大学毕业生，在入伍前1年内（春季入伍截止时间为每年3月1日，秋季入伍截止时间为每年9月1日），进行精索静脉曲张、腋臭、扁桃体切除、痔疮手术治疗的，术后被田阳区批准入伍的，凭《入伍通知书》及手术证明，分别给予一次性医疗补助2000元、1500元、1500元、1000元。因拒服兵役被部队除名，体格检查复查、政治考核复查等不符合征集条件被部队退回的不予发放。

以上所需经费由区征兵办公室体检指导组、各乡镇武装部核实后，报区财政局发放到个人。

五、征兵工作经费奖励

（一）宣传报道奖励。征兵宣传报道在国家级、自治区级新闻媒体发布，区人武部依据百色市征兵工作量化考评标准予以认定，在国家级媒体发布的奖励第一作者所在单位工作经费500元，在自治区级媒体发布的奖励第一作者所在单位工作经费200元。同一篇报道被多家新闻媒体报道的，按照最高媒体级别予以奖励，所需经费从年度征兵工作经费中列支。（责任单位：区财政局，区人武部）

（二）完成指标奖励。根据下达的征兵命令，完成大学毕业生征集任务指标的乡（镇），在各乡（镇）年度征兵工作经费的基础上，按每名大学毕业生300元的奖励标准发放奖励金作为乡（镇）征兵的工作经费，未完成任务指标的乡（镇）不予奖励。超额完成大学毕业生征集数的乡（镇），在完成任务指标奖励的基础上，每超额完成1名大学毕业生追加奖励乡（镇）工作经费500元。所需经费从年度征兵工作经费中列支（因拒服兵役被部队除名，体格检查复查、政治考核复查等不符合征集条件被部队退回的不计入大学毕业生任务完成数）。（责任单位：区财政局，区人武部，各乡镇人民武装部）

六、严格落实追责问责和绩效考评

（一）在征兵工作中，有下列情形之一的，对有关单位主要负责人、分管负责人或工作人员，按照有关规定追究责任。

1.未完成区征兵办下达的任务指标的（含兵役登记人数）。

2.发生退兵问题的（区分责任退兵与非责任退兵）。

3.违反廉洁征兵纪律，出现廉洁征兵案件或问题的。

4.入伍优待、奖励和退役安置等政策落实不到位的。

5.因工作失职造成安全事故的。

6.其他应当追究责任的情形。

责任追究由上一级党委政府和纪检监察部门负责落实，区征兵办纪检监察组提供问题线索，有涉嫌犯罪的，移交司法机关处理。

（二）将征兵工作任务完成情况纳入区对乡（镇）、区直单位年度绩效考核，凡未完成年度征兵任务的单位，年度武装工作绩效考评“征兵工作”一项扣除相应分值，所在单位主要领导在下年度区征兵工作会议或区国防动员委员会会议上作表态发言，取消本年度征兵工作先进单位和先进个人申报资格和评选。

本措施自印发之日起施行，《百色市田阳区大学生入伍激励措施》（阳政发﹝2022﹞13号）同时废止，由区征兵办公室商有关部门负责解释。征集对象同时适用于直招军士和女兵。

百色市田阳区人民政府办公室、百色市田阳区人民武装部军事科     2025年1月14日印发